В Україні стартує нова програма стажування та працевлаштування, спрямована на підтримку людей старше 50 років. Ініціатива має на меті допомогти цій категорії громадян адаптуватися до сучасного ринку праці, забезпечуючи можливості для підвищення кваліфікації та отримання практичного досвіду. Проект реалізується в рамках державної політики щодо інтеграції осіб похилого віку у трудову діяльність і покликаний подолати стереотипи про те, що люди після 50 років не можуть бути конкурентоспроможними на ринку праці.
Сьогодні, 11 травня, уряд ініціював національну програму “Досвід має значення”, аби допомогти фахівцям старшого віку повернутися на ринок праці. Про цеповідомляєРівненська обласна рада.
Проєкт реалізується спільно з Державним центром зайнятості та бізнесом.
Програма передбачає три ключові етапи:
“Дослідження “Ринок праці після 50 років” показало: роботодавці цінують досвід і надійність людей 50+, однак бар’єрами залишаються цифрові навички та вікові стереотипи. Уряд формує нову політику зайнятості, у якій людський капітал є головним ресурсом країни, а її фокус — не лише на створенні робочих місць, а й на знятті бар’єрів до роботи”,– йдеться в повідомленні.
Дізнатися деталі програми та зареєструватися можна на офіційному порталі Державної служби зайнятості за посиланням:dcz.gov.ua